四川省萬林
人力資源管理服務(wù)有限責任公司
為切實推動《關(guān)于全面推進人力資源服務(wù)與全省重點特色產(chǎn)業(yè)深度對接協(xié)同的通知》落地落實,5月31日,人力資源社會保障廳召開專題工作座談會,研究審議《2023年重點工作任務(wù)清單》,分析形勢、座談交流、凝聚合力、細化落實。廳黨組成員、副廳長劉曉博出席會議并講話。廳二級巡視員黃學(xué)寧,人力資源社會保障廳、經(jīng)濟和信息化廳、商務(wù)廳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、經(jīng)濟合作局等單位有關(guān)處室(單位)負責人參加會議。成都、綿陽、德陽、樂山、宜賓市人社局領(lǐng)導(dǎo)匯報有關(guān)工作情況及打算。智聯(lián)招聘、人力資源報有關(guān)負責人圍繞我省三次產(chǎn)業(yè)人力資源市場供需狀況、強化工作宣傳推介等交流發(fā)言。
會議認為,5月9日《通知》印發(fā)后,省委、省政府和人社部充分肯定,社會面關(guān)注度很高,廣大人力資源服務(wù)市場主體反響強烈。近年來,成都、綿陽、德陽、樂山、宜賓等地探索構(gòu)建人力資源協(xié)同發(fā)展的產(chǎn)業(yè)體系有成效、有基礎(chǔ),特別是對貫徹落實這個《通知》態(tài)度堅決、行動迅速,為后續(xù)工作創(chuàng)造了有利條件。
會議強調(diào),產(chǎn)業(yè)是經(jīng)濟之本、發(fā)展之基。人力資源是最重要、最有活力的生產(chǎn)要素。發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè),對優(yōu)化一個地區(qū)、一個產(chǎn)業(yè)人力資源開發(fā)利用效能,具有重要意義。做好這項工作事關(guān)“國之大者”“省之要事”,是支撐經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的必然要求,是深化要素市場化配置改革的題中之意。實施服務(wù)業(yè)賦能融合計劃的先行先試,是加快人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要,務(wù)必引起高度重視,切實抓緊抓實抓出成效。
會議指出,今年是此項工作的開局起步之年,有關(guān)方面要迅速行動、早日見效,進一步充實細化年度重點工作任務(wù)清單,一項一項抓好落地落實,確保今年內(nèi)有活動、有任務(wù)、有舉措、有行動;要銜接配套、宣傳造勢,省級部門對口做好宣傳解讀,加強與現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)政策的銜接集成,各地區(qū)要進一步配套細化,制定具體的落實舉措和行動方案;要堅持市場主導(dǎo)、政府推動,充分發(fā)揮好市場化人力資源服務(wù)力量的重要作用;要項目牽引、重點突破,因地制宜謀劃實施一批重點項目、重點工作、重點活動,德陽、樂山要高標準創(chuàng)建重大裝備制造、文化旅游國家級人才市場;要協(xié)調(diào)配合、齊抓共管,層層建立溝通聯(lián)系、會議協(xié)商、調(diào)研互訪等工作機制,加強重點特色產(chǎn)業(yè)人力資源市場信息對接共享,促進供需適配。